Clarifier sans fragiliser : une mission d’équilibriste Quand cette PME de la métropole toulousaine a fait appel à nous, il ne s'agissait ni d'une crise brutale, ni d'une demande d'urgence.…
Un accompagnement stratégique au-delà du constat : transformer la prévention des risques psychosociaux (RPS) en levier d’intelligence collective et de QVCT durable Intervenir dans une organisation n’a jamais été, pour…
Comment une carrière réussie dans l'ingénierie aéronautique peut-elle mener à une passion pour la psychologie du travail ? Alexandra Scognamiglio partage avec nous son parcours et sa vision unique de…
L'enquête de climat social : un levier stratégique pour conjuguer performance et engagement La performance durable des organisations repose avant tout sur leur capacité à créer les conditions d'un engagement…
Recruter sans discriminer : Une responsabilité sociétale et un levier de transformation pour les entreprises La diversité et l’inclusion ne sont plus des options pour les entreprises : elles sont…
Dans un monde professionnel qui valorise la performance et la maîtrise, la vulnérabilité est souvent perçue comme une faiblesse à masquer. Et si c'était au contraire notre plus grande source…
Quand la quête de sens rencontre l'aménagement durable : Entretien avec Cédric Hubert (Maison Oqordo). Dans un monde en constante évolution, où les frontières entre vie personnelle et professionnelle s'estompent,…
Chez OPUS Fabrica, nous aimons les rencontres et les parcours de vie. C’est là que nous puisons notre énergie, nos idées, notre créativité et surtout : nos talents. Des flots…
Laure Sourcis, pouvez-vous nous parler brièvement de votre parcours professionnel et de vos domaines d'expertise ? Professionnellement, je suis titulaire d’un DEA de psychologie sociale, que j'ai obtenu il y…
Nous avons repensé le recrutement et avons souligné l’importance d’un onboarding réussi. Nous allons aujourd’hui échanger avec Elba, notre chargé de marketing, communication et business développement fraîchement arrivé. Voyons ensemble…